Aktualni članki in nasveti

#zutd-i#zavodzazaposlovanje

7. avgust 20268 min

Plačilo nadur in trditveno breme delavca: Nova sodba Višjega delovnega sodišča

Nova sodba VDSS Pdp 394/2025 pojasnjuje plačilo nadur in trditveno breme delavca. Preberite, kako mora delavec dokazati nadurno delo.

Kdaj lahko Zavod za zaposlovanje zavrne objavo vašega delovnega mesta?

Kdaj lahko Zavod za zaposlovanje zavrne objavo vašega delovnega mesta? Spoznajte nova pravila po ZUTD-I in vpliv evidence z negativnimi referencami.

#alkoholnadelovnemmestu#alkotest

6. avgust 20268 min

Ugotavljanje alkoholiziranosti na delovnem mestu: Kako zakonito izvesti preizkus in pripraviti pravilnik

Spoznajte, kako zakonito ugotavljati alkoholiziranost na delovnem mestu, pravilno izvesti preizkus z alkotestom in pripraviti ustrezen interni pravilnik.

#zpiz-2o#dodatnopokojninskozavarovanje

6. avgust 20264 min

Nova obveznost delodajalcev: Kolektivno dogovarjanje o dodatnem pokojninskem zavarovanju

Novela ZPIZ-2O uvaja obvezno kolektivno dogovarjanje o dodatnem pokojninskem zavarovanju. Spoznajte obveznosti in roke za delodajalce.

#prikritadelovnarazmerja#zdr-1

5. avgust 20265 min

Prikrita delovna razmerja in sodelovanje s s.p.: Prepoznavanje tveganj in uskladitev z zakonodajo

Praktični pregled tveganj pri sodelovanju z zunanjimi izvajalci, usmeritve inšpektorata za delo za leto 2026 in posledice prikritih delovnih razmerij.

#pripravništvopozdr-1#delovnopravo

5. avgust 20267 min

Pripravništvo po ZDR-1: Obveznosti delodajalcev, trajanje in plačilo pripravnikov

Spoznajte pravila za pripravništvo po ZDR-1. Preverite obveznosti delodajalca, trajanje, izpit, omejitve odpovedi in minimalno plačilo pripravnikov.

#poskusnodelo#odpovedpogodbe

4. avgust 20266 min

Odpoved iz poslovnega razloga med poskusnim delom po novi sodbi Vrhovnega sodišča

Vrhovno sodišče je odločilo, da odpoved iz poslovnega razloga med poskusnim delom ni dopustna. Preverite tveganja in pravila za delodajalce.

#nadzorzaposlenih#zasebnostnadelovnemmestu

4. avgust 20265 min

Nadzor službenih naprav: zakonske meje in obveznosti delodajalcev

Praktičen pregled pravil za nadzor službenih računalnikov in telefonov. Spoznajte meje po ZDR-1, prakso Informacijskega pooblaščenca in postopek sprejema pravilnika o IKT.

#bonitetazavozilo#uporabaslužbenegavozila

3. avgust 20268 min

Uporaba službenega vozila v zasebne namene: Pravila za obračun bonitete v letu 2026

Spoznajte pravila za uporabo službenega vozila v zasebne namene in obračun bonitete v letu 2026, vključno z novostmi za električna vozila.

#zaposlovanjeinvalidov#invalidskakvota

3. avgust 20267 min

Zaposlovanje invalidov in kvotni sistem: Obveznosti ter spodbude za delodajalce

Pregled obveznosti zaposlovanja invalidov in invalidske kvote v letu 2026. Spoznajte finančne posledice, možnosti nadomestne izpolnitve in spodbude.

#konkurenčnaklavzula#konkurenčnaprepoved

2. avgust 20267 min

Konkurenčna klavzula v pogodbi o zaposlitvi: Kako preprečiti nepotrebne stroške

Kako pravilno uporabiti konkurenčno prepoved in klavzulo po ZDR-1? Vodnik za slovenske delodajalce o zaščiti podjetja in preprečevanju nepotrebnih stroškov.

#interventnizakonziurs#razvojnakapica

2. avgust 20267 min

Interventni zakon ZIURS na Ustavnem sodišču: kateri ukrepi za delodajalce so na čakanju

Preverite, katere novosti prinaša interventni zakon ZIURS za delodajalce, zakaj je zakon trenutno na Ustavnem sodišču in kdaj bo stopil v veljavo.

#izobraževanjevlastneminteresu#študijskidopust

1. avgust 20267 min

Izobraževanje v lastnem interesu delavca: Pravice do odsotnosti in obveznosti delodajalca

Kako je urejeno izobraževanje v lastnem interesu delavca? Spoznajte pravice do odsotnosti po ZDR-1, obveznosti delodajalca in pravila glede stroškov.

#poškodbapridelu#eprijavanpd

1. avgust 20265 min

Poškodba pri delu: Obveznosti delodajalca in postopek ePrijave

Pregled zakonskih obveznosti delodajalca ob poškodbi pri delu. Pojasnjujemo postopek prijave inšpekciji, izvedbo ePrijave NPD prek portala SPOT in predpisane globe za kršitve.

#varnostinzdravjepridelu#prvapomoč

31. julij 20268 min

Usposabljanje za prvo pomoč na delovnem mestu: obveznosti in roki za delodajalce

Kako pravilno organizirati usposabljanje za prvo pomoč na delovnem mestu? Spoznajte zakonske obveznosti, roke, opremo in globe za delodajalce.

#odškodninskaodgovornost#pobotplače

31. julij 20267 min

Odškodninska odgovornost delavca: Kako lahko delodajalec zakonito zahteva povračilo škode

Strokovni vodnik o odškodninski odgovornosti delavcev in zakonitem uveljavljanju povračila škode brez tveganja za globe inšpektorata.

#aktosistemizacijidelovnihmest#zdr-1

30. julij 20265 min

Akt o sistemizaciji delovnih mest: Zakonske zahteve in postopek priprave

Praktičen vodič za delodajalce o obveznosti sprejetja akta o sistemizaciji delovnih mest, njegovi obvezni vsebini in pravilnem postopku sprejemanja po ZDR-1.

#sezonskodelo#zaposlovanjetujcev

30. julij 20265 min

Sezonsko delo v letu 2026: Nova urna postavka, pogodbe in zaposlovanje tujcev

Pregled zakonskih obveznosti za sezonsko delo v letu 2026. Preverite novo urno postavko v kmetijstvu, pravila za sklepanje pogodb in postopke za zaposlovanje tujcev.

#novelazepdsv-b#evidencadelovnegačasa

29. julij 20267 min

Novela ZEPDSV-B: Kako pravilno voditi evidenco delovnega časa z manj birokracije

Novela ZEPDSV-B prinaša administrativno razbremenitev pri vodenju evidenc delovnega časa. Preverite nova pravila, ki veljajo od 23. aprila 2025.

#psihosocialnatveganja#promocijazdravja

29. julij 20265 min

Obvladovanje psihosocialnih tveganj: Zakonske obveznosti delodajalcev po novih smernicah

Kako obvladovati psihosocialna tveganja na delovnem mestu? Spoznajte zakonske obveznosti delodajalcev po novih smernicah Ministrstva za zdravje.

#zaposlovanjestarejših#zaposli.me2026

22. julij 20266 min

Zaposlovanje starejših delavcev v letu 2026: Kombiniranje subvencij in olajšav

Praktičen pregled novosti pri zaposlovanju starejših delavcev v letu 2026. Preverite, kako zakonito kombinirati subvencije Zaposli.me, davčne olajšave in oprostitve prispevkov.

#zudpnp#skrajšanidelovničas

21. julij 20265 min

Delno povračilo nadomestila plače za skrajšani delovni čas v letu 2026

Praktični vodnik za delodajalce o uveljavljanju ukrepa skrajšanega delovnega časa po ZUDPNP. Pregled pogojev, postopkov in finančnih obveznosti.

#zlorababolniškeodsotnosti#zdiupz

21. julij 20265 min

Zloraba bolniške odsotnosti in nadzor: kaj delodajalec lahko stori po novih pravilih

Spoznajte nova pravila ZDIUPZ v letu 2026 glede bolniških odsotnosti. Kako delodajalec zakonito ukrepa ob sumu, ko se pojavi zloraba bolniške odsotnosti?

#plačilozadelo#regreszaletnidopust

20. julij 20265 min

Plačilo za delo: kje slovenski delodajalci najpogosteje kršijo zakonodajo

Pregled ugotovitev Inšpektorata RS za delo za leto 2025. Preverite najpogostejše prekrške pri izplačilu plač in regresa ter pravila vročanja plačilnih list.

#delonadomu#nadomestilozadelonadomu

20. julij 20267 min

Delo od doma v letu 2026: Pravila za nadomestilo in varnost pri delu

Vodnik za delodajalce o delu na domu v letu 2026. Spoznajte nova pravila za neobdavčeno nadomestilo, varnost pri delu in obveznosti po ZDR-1 in ZEPDSV.

#pisnoopozorilo#krivdnaodpoved

19. julij 20267 min

Pisno opozorilo pred krivdno odpovedjo: roki in postopek po noveli ZDR-1D

Kako pravilno vročiti pisno opozorilo pred krivdno odpovedjo? Spoznajte nove roke in postopek izjasnitve delavca po noveli ZDR-1D.

#varnostinzdravjepridelu#izjavaovarnosti

19. julij 20268 min

Nadurno delo po ZDR-1: kdaj je obvezna pisna odredba in katere so omejitve

Praktični vodnik za slovenske delodajalce o pravilnem odrejanju nadurnega dela po ZDR-1, zakonskih omejitvah in zaščitenih kategorijah delavcev.

Prenehanje pogodbe o zaposlitvi ob izpolnitvi pogojev za upokojitev po novem ZIURS

Spoznajte prenehanje pogodbe o zaposlitvi ob izpolnitvi pogojev za upokojitev po novem ZIURS in kaj to pomeni za delodajalce.

Izjava o varnosti z oceno tveganja: Obveznosti delodajalcev in najpogostejše napake

Praktičen pregled zakonskih zahtev glede izjave o varnosti z oceno tveganja. Spoznajte ključne obveznosti po ZVZD-1 in ugotovitve inšpektorata za delo.

17. julij 20265 min

Usposabljanje tujih delavcev za varno delo: Premoščanje jezikovnih ovir in zakonske zahteve

Praktični napotki za pravilno usposabljanje tujih delavcev po ZVZD-1, izpolnjevanje inšpekcijskih zahtev in preprečevanje delovnih nesreč.

#varnostpridelu#zvzd-1

#direktivaopreglednostiplačil#enakoplačilo

17. julij 20268 min

Direktiva o preglednosti plačil: Kaj slovenskim delodajalcem prinaša zamuda pri prenosu

Direktiva o preglednosti plačil zamuja s prenosom v slovenski pravni red. Preberite, kaj to pomeni za delodajalce in katere obveznosti prinaša.

#kadrovskosvetovanje#delovnopravo

16. julij 20269 min

Koliko stane kadrovsko svetovanje in kateri model sodelovanja izbrati

Koliko stane kadrovsko svetovanje? Spoznajte cene storitev, od urejanja pogodb do zunanje kadrovske službe, in izberite pravi model za podjetje.

#zdr-1#spremembapogodbeozaposlitvi

16. julij 20268 min

Sprememba pogodbe o zaposlitvi: Kdaj morate skleniti novo pogodbo in kdaj zadošča aneks

Kdaj je obvezna nova sprememba pogodbe o zaposlitvi in kdaj zadošča aneks? Spoznajte pravila ZDR-1 za varno urejanje delovnih razmerij.

#sofinanciranjeusposabljanja#razpiskoc2026-2029

15. julij 20264 min

Sofinanciranje usposabljanja zaposlenih: Novi razpis KOC 2026–2029 za mala in srednja podjetja

Javni štipendijski, razvojni, invalidski in preživninski sklad RS je objavil razpis KOC 2026–2029 za sofinanciranje usposabljanja zaposlenih v MSP. Na voljo je 14,5 milijona evrov.

#zuddob-1#udeležbapridobičku

15. julij 20267 min

Udeležba delavcev pri dobičku po novem ZUDDob-1: Davčne spodbude in pravila za delodajalce

Spoznajte nova pravila za udeležbo delavcev pri dobičku po ZUDDob-1. Kako uveljaviti davčne olajšave in katere sheme so na voljo za d.o.o. in d.d.

14. julij 20267 min

Agencijsko delo po ZUTD-I: Nova pravila za delodajalce in agencije

Nova pravila za agencijsko delo po ZUTD-I v letu 2026 prinašajo strožje pogoje za agencije in delodajalce ter preprečujejo prikrito zagotavljanje dela.

#agencijskodelo#ZUTD-I

#izobraževanjedelavcev#delovničas

14. julij 20269 min

Izobraževanje delavcev in delovni čas: Kdaj morate usposabljanje šteti v delovne ure

Kako pravilno všteti izobraževanje delavcev v delovni čas? Spoznajte obveznosti delodajalca po ZDR-1, kritje stroškov in pravila vodenja evidenc.

#promocijazdravjanadelovnemmestu#ZVZD-1

13. julij 20264 min

Promocija zdravja na delovnem mestu: Nove smernice in obveznosti delodajalcev

Smernice za promocijo zdravja na delovnem mestu iz marca 2026 prinašajo posodobljene obveznosti in določajo visoke globe za kršitelje.

#zimskiregres#poslovnauspešnost

13. julij 20264 min

Zimski regres in poslovna uspešnost v letu 2026: obveznosti in davčna pravila

Spoznajte obveznosti delodajalcev glede zimskega regresa in poslovne uspešnosti v letu 2026, vključno z davčnimi limiti, roki in pravnimi podlagami.

#osebnamapadelavca#kadrovskeevidence

12. julij 20266 min

Osebna mapa delavca: kateri dokumenti so obvezni in kaj je prepovedano hraniti

Praktični vodnik za slovenske delodajalce o zakonitem vodenju osebne mape delavca, obveznih evidencah po ZEPDSV-A in prepovedanih dokumentih po ZVOP-2.

#povračilostroškovzaprehranoinprevoz#zdr-1

12. julij 20265 min

Povračilo stroškov za prehrano in prevoz: Pravila za delodajalce po ZDR-1

Kako pravilno urediti povračilo stroškov za prehrano in prevoz po ZDR-1? LexPro Team pojasnjuje delovnopravna pravila in davčne omejitve za delodajalce.

#temperaturanadelovnemmestu#delonaprostem

11. julij 20264 min

Obveznosti delodajalcev pri delu v vročini: pravila za zaprte prostore in delo na prostem

Praktičen pregled zakonskih zahtev glede temperatur na delovnem mestu, novih pravil za delo na prostem in obveznosti pri oceni tveganja.

#napotitevdelavcevvtujino#potrdiloa1

11. julij 20265 min

Napotitev delavcev v tujino: Razlikovanje od službene poti in obvezna dokumentacija

Kako pravilno izvesti napotitev delavcev v tujino in pridobiti potrdilo A1? Spoznajte razlike s službeno potjo in obvezno vsebino pogodbe o zaposlitvi.

10. julij 20264 min

Elektronska navodila o ravnanju med bolniško odsotnostjo: Kaj prinaša eNR za delodajalce

S 1. julijem 2026 ZZZS uvaja elektronska navodila o ravnanju (eNR). Preberite, kako delodajalci do teh podatkov dostopajo prek portala SPOT in kaj to pomeni za nadzor bolniških odsotnosti.

#enr#bolniškaodsotnost

10. julij 20265 min

Usposabljanje delavcev za varno delo: Obveznosti in roki za delodajalce

Usposabljanje za varno delo je obvezno za vse delodajalce. Spoznajte zakonske roke, obveznosti in predpisane globe po Zakonu o varnosti in zdravju pri delu.

#varnostpridelu#zvzd-1

#letnidopust#pojasnilnadolžnost

9. julij 20263 min

Pojasnilna dolžnost delodajalca pri izrabi letnega dopusta

Nova sodna praksa Vrhovnega sodišča RS določa strožja pravila glede obveščanja o letnem dopustu. Preberite, kako pravilno izpolniti pojasnilno dolžnost in se izogniti tveganjem.

#zaposlovanjeupokojencev#ZUTD-I

9. julij 20266 min

Zaposlovanje upokojencev v letu 2026: nova pravila za začasno in občasno delo

Zaposlovanje upokojencev v letu 2026 prinaša pomembne spremembe po noveli ZUTD-I. Spoznajte nove omejitve ur, urne postavke in davčne obveznosti delodajalcev.

#preventivnizdravstvenipregledi#varnostinzdravjepridelu

8. julij 20265 min

Dodatki k plači po ZDR-1: Pravila za obračun delovne dobe in posebnih pogojev

Praktičen pregled pravil za obračun dodatkov k plači po ZDR-1. Spoznajte zahteve glede dodatka za delovno dobo, nadurnega dela in dela na praznike.

Preventivni zdravstveni pregledi delavcev: Obveznosti, tveganja in odgovornost delodajalca

Preventivni zdravstveni pregledi delavcev so zakonska obveznost. Spoznajte finančna tveganja, globe in regresne zahtevke ZZZS ob opustitvi pregledov.

7. julij 20266 min

Študentsko delo poleti: katere obveznosti morajo izpolniti slovenski delodajalci

Spoznajte ključne obveznosti za študentsko delo: minimalna urna postavka, vodenje evidence delovnega časa po ZEPDSV-A in odmor za malico.

#študentskodelo#ZEPDSV-A

#odpovedpogodbeozaposlitvi#ZDR-1

7. julij 20266 min

Odpoved pogodbe o zaposlitvi: postopek, roki in najpogostejše napake delodajalcev

Kako pravilno izvesti odpoved pogodbe o zaposlitvi? Spoznajte zakonske postopke, roke in najpogostejše napake delodajalcev po ZDR-1.

#inšpekcijskinadzorzadelo#zdr-1

6. julij 20266 min

Inšpekcijski nadzor za delo: Kako se delodajalci pripravijo na obisk inšpektorja

Kako se pripraviti na inšpekcijski nadzor za delo? Preberite ključne ugotovitve inšpektorata za leto 2025 in usmeritve za nadzor v letu 2026.

#pogodbaoizobraževanju#zdr-1

6. julij 20264 min

Pogodba o izobraževanju delavca: Pravice in obveznosti

Kako pravilno urediti izobraževanje delavcev? Spoznajte pravice in obveznosti delodajalca ter delavca po ZDR-1 in se izognite pravnim napakam.

5. julij 20263 min

Izplačilo regresa po 1. juliju: pravila, izjeme in tveganja za delodajalce

Pregled pravil za izplačilo regresa v letu 2026. Preberite, kdaj je zakonit odlog do 1. novembra, kakšne so globe za zamudo in kako ukrepati ob prekinitvi zaposlitve.

#izplačiloregresa#ZDR-1

#bolniškaodsotnost#ZDIUPZ

5. julij 20265 min

Nova pravila bolniške odsotnosti v letu 2026: Kaj mora vedeti delodajalec

Spoznajte nova pravila bolniške odsotnosti po ZDIUPZ v letu 2026 ter pravice in možnosti delodajalca pri nadzoru nad spoštovanjem navodil.

#zunanjekadrovskosvetovanje#kadrovskaslužba

4. julij 20269 min

Zunanje kadrovsko svetovanje ali lastna kadrovska služba: kaj se podjetju splača?

Primerjava lastne kadrovske službe, zunanjega kadrovskega svetovanja in hibridnega modela: prednosti, omejitve, stroškovni dejavniki in praktična odločitev glede na velikost podjetja.

4. julij 20266 min

Krajši delovni čas pred upokojitvijo: Kako deluje ukrep 80/90/100 v praksi

Spoznajte, kako deluje krajši delovni čas pred upokojitvijo (ukrep 80/90/100) in kakšne so obveznosti delodajalca po novem 67.b členu ZDR-1.

#zdr-1#krajšidelovničas

#kadrovskosvetovanje#zunanjekadrovskosvetovanje

4. julij 20264 min

Obvezni in priporočljivi interni akti delodajalca

Pregled zakonsko obveznih in priporočljivih internih aktov za slovenska podjetja. Preverite, katere pravilnike zahteva zakonodaja in kako zagotoviti skladnost poslovanja.

Kaj je kadrovsko svetovanje in kdaj ga podjetje potrebuje?

Kaj obsega kadrovsko svetovanje, kdaj se podjetju splača zunanja kadrovska podpora in kako izbrati med zunanjim svetovalcem ter interno kadrovsko službo.

#delovnopravnosvetovanje#ZDR-1

4. julij 20269 min

Delovnopravno svetovanje za delodajalce: kdaj ga potrebujete in kako poteka

Kdaj delodajalec potrebuje delovnopravno svetovanje, kaj dobro svetovanje vključuje, kdaj svetovalec in kdaj odvetnik ter kako se pripraviti na prvo konzultacijo.

#zaposlovanjetujcev#ZTuj-2

9. februar 20267 min

Zaposlovanje tujcev v Sloveniji 2025–2026: praktičen vodič brez kompliciranja

Praktičen pregled zaposlovanja tujcev v Sloveniji: EU/EGP/Švica vs. tretje države, enotno dovoljenje, modra karta EU, sezonsko delo, bilateralni sporazumi, skladnost in najpogostejše napake.

#pogodbazadoločenčas#ZDR-1

9. februar 20266 min

Poskusno delo po ZDR-1: praktičen vodič brez zapletov

Praktičen pregled poskusnega dela po ZDR-1: kako ga pravilno dogovoriti, spremljati in oceniti ter zakonito izvesti odpoved ob neuspehu.

Pogodba o zaposlitvi za določen čas: kje podjetja najpogosteje tvegajo in kako se temu izogniti

V slovenskem delovnem pravu velja jasno izhodišče: zaposlitev za nedoločen čas je pravilo, določen čas pa izjema. Pregled ključnih tveganj, najpogostejših napak in praktičnih priporočil za delodajalce.

#evidencadelovnegačasa#ZEPDSV-A

14. januar 20264 min

Evidenca delovnega časa po novem: kaj se je res spremenilo in kje podjetja najpogosteje tvegajo

V zadnjih dveh letih se je evidenca delovnega časa iz rutinske administracije spremenila v eno ključnih dokaznih orodij podjetja. Pregled ključnih sprememb, tveganj in praktičnih priporočil.

14. januar 20266 min

Pravica do odklopa v letu 2026: praktičen vodič za delodajalce

Praktičen pregled pravice do odklopa po 142.a členu ZDR-1: kako urediti ukrepe, dokazovati skladnost, urediti izjeme in zmanjšati tveganje glob ter psihosocialnih tveganj.

#pravicadoodklopa#ZDR-1